2017年6月7日上午，知音传媒集团在二楼多功能厅召开落实意识形态工作责任制工作会议。集团各子分公司负责人及经委会成员，各职能部门负责人，各报刊、网站的主编、编辑部主任和副主任参加会议。

 

　　集团党委书记、董事长刘学明集中传达了全省宣传系统座谈会的有关内容，带领大家认真学习了落实意识形态责任制工作的相关精神。刘学明指出，意识形态工作是党的一项极端重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全，是党的各项工作的指向针和导航器。维护马克思主义在意识形态体系中的主导地位，在任何时候、任何情况下都不能有丝毫松懈。

 

　　针对落实意识形态工作责任制的问题，刘学明提出了明确要求。首先要求大家提高认识，最大限度凝聚思想共识。其次要完善制度，层层压实和细化主体责任，严格落实属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则，层层落实责任制、逐级签订责任书。各单位在签订年度目标责任书时，要突出强化意识形态工作责任，对主体责任履行不全面、不到位、不得力的党组织和单位领导，坚决实行“一票否决”。再次要自查自纠，全面排查重点难点漏点。按照清单要求，各单位要对近年以来的意识形态工作进行全面排查，加强培训，把工作做实做细，落到实处。在集团内部加强教育，帮助党员干部、一般员工分清理论是非，坚定对中国特色社会主义的“三个自信”，强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。

 

　　刘学明指出，针对集团工作人员结构相对年轻，人员流动频繁的特点，要积极组织各种类型的专业知识培训，认真学习习总书记系列讲话精神，增强学习的自觉性和主动性，始终把党性原则放在第一位，在业务上钻研提升，在思想上凝神聚力，增强履职自觉，强化使命担当，从而更好地发挥好报纸期刊的思想引领功能、信息传递功能、社会教化功能、解读服务功能。要优化班子，大力营造良好政治生态。守住底线，认真落实政治家办报。集团旗下的各种报刊，在舆论导向上要认真比照党报党刊的要求，用政治家立场和思想方法去选择素材、组织稿件、把握基调，切实做到报刊“引导舆论、关注民生、传播优秀文化”的目的，坚决接受和落实党管报刊的政治要求。针对导向问题，集团已经从严制定“出了导向问题怎么办”的处罚硬措施，确保每个单位、每个人都敬畏导向、服从导向，成为意识形态工作的捍卫者。

 

　　2016年6月1日，集团已经下发了《知音传媒集团党委意识形态工作责任制实施方案》，在此次会议上，刘学明再三强调要将意识形态工作摆上重要议事日程，社会效益和经济效益都要抓，做到双效合一，社会效益优先，不能在政治导向和舆论管控方面出现任何问题。大家在今后的工作中，对照这些要求，做到有则改之、无则加勉、严格遵守。要时刻把责任放在心上，把制度落到实处，把工作抓在手上，坚持“一把手”带头，强化担当精神，凝聚工作合力，切实履行把好方向管好导向之责，切实履行巩固壮大主流思想文化之责，切实履行加强意识形态阵地管理之责，切实履行处置意识形态领域问题之责，牢牢把握正确舆论导向，坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主，弘扬社会正气，唱响主旋律，不断提高舆论引导能力和水平，做大做强主流舆论，着眼于内化于心、外化于行，继续在贯穿结合融入上下功夫、在落细落小落实上下功夫，持续用力、久久为功，抓好抓实意识形态工作，为营造我国经济社会持续健康发展的良好氛围贡献力量。

 

　　集团党委副书记、总经理宋以超在会上再次强调了落实意识形态责任制工作的重要性，要求大家时刻紧绷政治弦，共同筑牢思想基础，营造良好舆论氛围，以饱满的精神和积极的心态，迎接“十九大”和湖北省第11次党代会胜利召开。

 

　　（易逢青）